alors je suis en suspend pour bb3, on est décidé a faire le ti 3eme même s'il y aura pas mal d'ecart avec mon deuxième et là paf j'apprend que je suis en licenciement économique. Pour toucher plus des assedics j'ai accepter le reclassement des salarié licencié pour raison economique et j'attend un rendez vous afin de mettre en place peut etre un stage, l'avantage c'est que je suis sure de toucher quelque chose durant 8 mois.

Alors ma question, dois je attendre de retrouver un emploi et donc une fois trouvé attendre pour mettre bb3 en route ou au diable l'avarice et on commence les essais en sachant que je suis au assedics en tant que " stagiaire ". Ai je les mêmes droits? qu'arrivera til si je suis enceinte pendant cette periode???

Si une de vous à été confronter a ce probleme ou avez des infos je suis preneuse, car je tiens a préciser que je ne suis pas aux assedics en tant que demandeurs d'emploi mais comme ils disent chez eux " stagiaire "

Bonjour,

Au vue de tes précedents cycles, je te dirais de continué, mais avec votre situation il n'y a que vous qui puissiez prendre cette décision.

Quand pense ton mari ....

ben il m'a demandé quand est ce que je souhaitait le mettre en route, maintenant ou apres avoir retrouvé du boulot.

le hic c'est qu'il faut que je me renseigne bien, car si c'est pour me retrouvé enceinte et que les assedics arretent les versements ca va pas le faire. Après attendre que je retrouve un boulot, c'est pas dis que dans 6 mois j'en ai retrouvé un et pis je me dis que j'ai 32 ans dèja ce qui fait que si ca se trouve j'aurai bb3 pas avant 34 ans...

ca fait refléchir tout ca...

c'est vrai que se n'est pas une situation facile pour prendre une bonne décision. Je pense que le plus simple est que tu te renseigne auprès des assedics.

oui je vais essayer de les appeler si je tombe pas sur un con comme la derniere fois qui 'ma raccroché au nez, car là en fait je vais pas être inscrite en tant que demandeur d'emploi mais en tant que stagiaire pendant 8 mois au assedics

Ils n'ont pas le droit de te raccroché au nez non met .

Sinon même en temps que stagiaire tu es inscrite donc il doivent bien être en mesure de te répondre. De plus pour avoir droit au conges parental tu devrais tel a la caf, mais il me semble qu'il faut 8 trimestres cotisés. Tu peus connaitre les tien sur: http://www.cnav.fr/ tu t'inscris et ils t'enverront par la poste un code, comme ca tu seras ou tu en est .

oui mais c'est 8 mois sont payés non pas par les assédics mais je pense par le ministère du travail et c'est géré par l'anpe donc tu touche un salaire ou je ne sais comment il l'appel assez bon si tu commence ton stage dans les mois à venir profite en pour faire le bébé donc maternité pendant stage fin de stage qui conïcide avec l'arrivée de bb 3 et après tu peux te faire embaucher pour un nouveau poste une nouvelle boite sinon tu vas galérer mais malheureusement la nature ne fait pas toujours bien les choses et il faut que les deux puissent avoir lieu en même temps je ne vois que cette solution ton stage et ta maternité tu ne perds rien pendant ce temps là puisque enceinte tu aurais travaillé jusqu'à ton congé de mater si tout allait bien n'est-ce pas ? si tu réfléchis de trop si tu demande de repousser il risque de ne pas te payer ton stage fais gaffe son radin surtout en période de licenciement économique comme le tient bon courage et fais nous signe

merci pour ton témoignage, je vais donc bien réflechir et on prendra la décision a deux.

Ma tempiote fait n'importe quoi, un jour je descend le lendemain je remonte... Les montagnes russes vous connaissez

Effectivement elle en fait toujours des siennes

he ouai............